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SUMMARY:Transform'Acteur Module 1 septembre 2023
DESCRIPTION:Présentation\nNos sociétés modernes sont en profonde mutation. Plus que jamais nous avons besoin de développer les savoirs\, savoir-être et savoir-faire nécessaires pour piloter\, avec justesse\, les transitions et accompagner les transformations des équipes\, des organisations et des territoires. \nLe métier de Transform’Acteur consiste\, au-delà des outils et des méthodes\, à savoir développer une qualité de présence\, d’ancrage\, indispensable pour accueillir et transformer l’imprévisible propre à notre époque. La complexité de notre monde requiert de nouveaux réflexes\, une posture d’agilité et un leadership qui favorisent la co-création des réponses de demain. A l’occasion de ce parcours\, venez pratiquer les méthodes de la coopération\, explorer la posture et la juste communication\, élargir et approfondir vison et perception\, désigner un processus\, élaborer un système de valeurs\, et découvrir la puissance adaptative et créatrice du vivant. \nLe parcours Transform’Acteur est un cursus structuré autour de 4 modules qui vous permettront d’explorer les différentes composantes du métier de la facilitation et de l’accompagnement du changement et des transitions. Des séquences de supervision/didactique suivent chaque module pour approfondir les pratiques et affiner le processus d’intervision/supervision. \nÀ l’issue des 4 modules\, qui peuvent être suivis sur plusieurs années (2 maxi)\, le certificat de Transform’Acteur\, vous sera délivré. Pour son obtention\, il sera demandé d’avoir réalisé tous les modules et les supervisions.  \n  \n			\n			\n				\n				\n				\n				\n				\n				Programme du module 1\nAccompagner changements et mutations – La posture de Transform’Acteur – comprendre les rouages de la dynamique de groupe et sa complexité.  \n\n\nComprendre la complexité de la posture d’accompagnant du changement et des transitions. \n\n\nAppréhender les différentes postures : de la facilitation à la Facilit’Action. \n\n\nDistinguer les différents métiers de l’accompagnement et leurs compétences et savoir-être. \n\n\nComprendre les spécificités de la dynamique d’un groupe. \n\n\nAjuster sa posture à la maturité du groupe/équipe. \n\n\nDécouvrir la complexité\, les mécanismes de la systémique et de la résilience. \n\n\nAjuster sa posture et ses interventions aux principes du vivant. \n\n\nInscription & conventions : contact.altercoop@gmail.com
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